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商品訊息功能



商品訊息描述













香 調: 玫瑰花香調

前 味: 綠葉、檸檬

中 味: 英國玫瑰、牡丹、鈴蘭

後 味: 麝香、絲柏










※ 圖片僅供參考!因電腦設定與個人感官差異所造成色差或示意圖片,請以網頁標示ml數與實際商品為準!2016秒購商品

商品訊息特點



香調
  • 花香調
容量
  • 11mL-100mL
規格
  • 淡香精
商品內容
  • 單品




居家用品

● 使用後若有過敏請即刻停止使用,並請教醫生。
● 請放置陰涼處以免商品產生變質。
● 產品顏色可能會因網頁呈現與拍攝關係產生色差,本賣場之商品圖片僅供參考,商品依實際供貨樣式為準。
● 商品用途:保持身體芬芳。
● 使用方法:外出或沐浴後,輕輕噴灑於手腕、頸部、耳後等脈搏附近。
● 保存方法:請置於陰涼處,請勿直接陽光照射,以免變質。
● 注意事項:
◎ 使用後若有出現不適症狀,請立即停止使用,並請教專業醫師。
◎ 商品請放置於幼童拿不到的地方,以免造成意外。
◎ 商品開封後請儘速於效期內使用完畢,以確保商品品質。
◎ 嚴禁使用在肌膚有受傷或濕疹及發炎部位。
◎ 退貨時退回商品請保持完整性(主商品、配件、贈品),以便為您辦理退貨事宜。







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開箱

台灣第一位登上紐約時裝周、並曾獲邀為前第一夫人周美青打造國慶禮服的的台灣服裝設計師吳日云,自創品牌AUSTIN. W今(23)日於大稻埕茶館發表 17 年秋冬新作,共展出 32 套服飾,並由服裝設計師吳日云首度親自導秀,出席看秀名人包括了Tizzy Bac 主唱陳惠婷,新生代演員謝翔雅,人氣部落客浿機,時尚CEO溫筱鴻,還有蘇貞昌千金蘇巧慧、蘇巧純。

Tizzy Bac 主唱陳惠婷。(圖/AUSTIN. W提供)

而蘇貞昌的千金、也是新北市立委蘇巧慧,今(23)日也首次出席看服裝秀、力挺台灣設計師,看完秀她更在臉書上po文直呼超新鮮:「我第一次看秀,沒想到模特兒只距離我不到30公分,每件衣服都是令人驚艷的藝術品!」更打趣的表示、哪一件可以穿上質詢台呢?

蘇貞昌千金蘇巧慧、蘇巧純。(圖/AUSTIN. W提供)

本季服裝以茶道為靈感,說明內斂的日式「侘寂」概念,使用了多種紋理層次豐富的布料,包含粗織羊毛、電子絨布、金屬提花、絨布網紗等,以燙金、刺繡、金屬流蘇與立體飾片,表現了「侘寂」外表粗糙,卻內在完美的意象。

吳日云一直認為服裝是跟人體之間的對話。(圖/AUSTIN. W提供)

本季服裝以茶道為靈感。(圖/AUSTIN. W提供)

活動也特別邀請知名美學生活家「葉怡蘭」與設計師對談,兩人特別討論了「經典」在生活中的意義,吳日云一直認為服裝是跟人體之間的對話,他非常講求,服裝走動間產生的律動感,本季特別使用了燙金工藝,以服裝線條、燙金圖騰,來表現茶道沖泡流動的每一個步驟。

活動也特別邀請知名美學生活家「葉怡蘭」與設計師對談。(圖/AUSTIN. W提供)

下面附上一則新聞讓大家了解時事

凍薪困境難解,人力銀行今( 25 )日公布最新調查, 24% 的受訪者會以離職作為要求加薪手段,不過只有半數被慰留加薪達成目的, 22% 的人不但沒加到薪反而丟了工作。對於造成低薪現象的原因,大多數上班族歸咎於「企業吝於加薪」、「起薪低落」以及「大環境景氣不佳」。

1111 人力銀行公布上班族薪資成長調查,面對職場凍薪現實,上班族因此對跳槽動心,受訪上班族表示,若要求調薪被拒,多會「騎驢找馬/打算跳槽」( 56.4% )、「與主管協訂加薪標準」( 32.1% )、「吞下隱忍/找機會再提」( 28.0% )。此外,有 2 成 4 受訪者坦言,會以離職作為要求加薪的手段,但僅有半數成功被慰留加薪。



▲調查顯示, 24% 上班族曾透過離職威脅加薪,但成功率只有一半。(圖/ 1111 人力銀行提供)

對國內薪資環境, 9 成 9 上班族認為就業市場整體薪資過於低落,並將主因歸於「企業吝於加薪」( 74.6% )、「起薪低落」( 53.1% )、「大環境景氣不佳」( 22.9% )。

1111 副總經理李大華建議上班族,無論跳槽或現職加薪,提升個人職場競爭力與配合度,絕對是增加收入的不二法門,更要謹記「談薪 3G 」原則:即「個人要有成績」、「企業要有業績」、「選擇對的時機」,也就是在企業獲利的前提下,透過個人績優表現,並配合企業及主管的評估時機主動出擊,才能水到渠成,順利加薪。

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